직장내괴롭힘방지법1 직장내 괴롭힘 방지법 신고방법 및 사례 알아보자 직장 내에서 상사와 동료로부터 괴롭힘을 당했다면 신고를 통해 가해자가 형사처벌을 받게 할 수 있습니다. 직장 내 괴롭힘 방지법에 따른 신고방법과 사례를 알아보겠습니다. 해당 사실이 있으신 분들은 변호사와 상담을 해보시기 바랍니다. 1. 직장내 괴롭힘 방지법 주요 내용 직장내직장 내 괴롭힘 방지법은 직장 내의 권력을 남용해서 다른 직원에게 정신적, 신체적 고통을 주는 행위들을 모두 금지하는 법안입니다. 총 근무 근로자가 5인이상인 기업들이라면 이 법을 적용받습니다. 적용 대상 기업의 경우 직장 내 에서 신체적, 정신적 고통을 수반하는 행위를 고의적으로 가한 사실이 확인된다면 조사와 징계의 의무가 발생됩니다. 현재 직장 내 괴롭힘 관련 설문조사 결과 근로자의 약 70% 이상이 근무지에서 괴롭힘을 당한 사실이.. 2021. 11. 1. 이전 1 다음
